Jump to content

Ну не уроды ли они?


Masik

Recommended Posts


  • Member ID:  490
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  2,276
  • Reputation:   283
  • Joined:  06/26/2006
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

Парламент разрешил работодателям снижать зарплаты беременным женщинам и отказывать им в приеме на работу

Верховная рада отказалась ввести запрет работодателям отказывать в принятии на работу и понижать заработную плату беременным и женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет или двое и больше детей.

За соответствующий проект закона №4224 в первом чтении проголосовало 84 депутата при минимально необходимых 226.

Законопроектом также предлагалось запретить работодателям отказывать в принятии на работу и понижать зарплату одиноким матерям с ребенком до 14 лет или ребенком-инвалидом.

Кроме этого, проектом предусматривалось, что среди работников с одинаковой квалификацией и продуктивностью труда предоставляется преимущественное право на то, чтобы избежать увольнения из-за изменений в организации производства лицам, на содержании у которых находится двое и больше детей.

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  6,505
  • Group:  Members
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  866
  • Reputation:   76
  • Joined:  08/03/2009
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

Верховная рада отказалась ввести запрет работодателям отказывать в принятии на работу и понижать заработную плату беременным и женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет или двое и больше детей.

А по проще не могли формулировку написать??? Голову можно сломать пока поймешь, что они имели в виду. Раз 20 наверное прочитал и только на 21 понял о чем речь. :angry2:

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  56
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  4,907
  • Reputation:   598
  • Joined:  08/16/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

А до цього всі поголовно брали вагітних і багатодітних?

Вагітну жінку брали тільки по блату, молодих заміжніх бездітних дівчат з великими натяжками і купою оговорок на рахунок строку дикретної відпустки. Багатодітність (+ малі діти) при будь-яких розкладах рахувалась роботодавцем мінусом, оскільки лікарняні ітд, ітп.

Велкам в реальність, як казав дядько з матриці.

Якби такий закон прийняли, то будь-яка вагітна жінка підходящої професії подала б на вас в суд за те, що ви не хочете прийняти її на роботу на 3-му місяці вагітності.

І трактовка в першому реченні неправильна, ВР не дозволила, а не забороняла ;)

Спитайте в будь-якого роботодавця і він вам підтвердить, що такий закон просто кабальний, оскільки додав би купу геморою відділу кадрів, хочаб в плані видумування причин відмов претенденткам.

Закон якийсь явно провокативний, або з подання комуністів... хто автор не підкажете?

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  7,629
  • Group:  Members
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  998
  • Reputation:   75
  • Joined:  02/01/2010
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

Маячня... Тепер жінці вагітній тра сидіти вдома і чекати манни небесної...

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  119
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  6,279
  • Reputation:   634
  • Joined:  11/20/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

А до цього всі поголовно брали вагітних і багатодітних?

Вагітну жінку брали тільки по блату, молодих заміжніх бездітних дівчат з великими натяжками і купою оговорок на рахунок строку дикретної відпустки. Багатодітність (+ малі діти) при будь-яких розкладах рахувалась роботодавцем мінусом, оскільки лікарняні ітд, ітп.

Велкам в реальність, як казав дядько з матриці.

Якби такий закон прийняли, то будь-яка вагітна жінка підходящої професії подала б на вас в суд за те, що ви не хочете прийняти її на роботу на 3-му місяці вагітності.

І трактовка в першому реченні неправильна, ВР не дозволила, а не забороняла ;)

Спитайте в будь-якого роботодавця і він вам підтвердить, що такий закон просто кабальний, оскільки додав би купу геморою відділу кадрів, хочаб в плані видумування причин відмов претенденткам.

Закон якийсь явно провокативний, або з подання комуністів... хто автор не підкажете?

Те, що роботодавець не хотів - це одне, а те, що йому що йому заборонялось, то зовсім інше.

Як не дивно але хоча б примарна захищеність вагітних і молодих матерів так-сяк все-таки в країні працювала.

Тепер же жінка, яка схоче стати матір'ю, а схоче кожна, стане беззахисним розхідним матеріалом для роботодавця.

З.І. Місяць тому моїй подрузі з Дніпропетровська запропонували залишити місце роботи через вагітність (5 місяць), хоча до того вона була одним з провідних фахівців і про неї навіть статті писали.

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  5,266
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  13,609
  • Reputation:   11,424
  • Joined:  08/12/2008
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

Спокойной ночи, малыши: нардепы не возражают, чтобы в детских телепередачах рекламировалось снотворное

Верховная Рада отказалась запретить рекламу медицинских препаратов и медицинской техники в телерадипрогармах для детей и юношества.

За принятие в первом чтении законопроекта № 5339-2 «О внесении изменений в закон «О рекламе» проголосовало 7 депутатов при необходимых 226.

Авторы законопроекта - депутаты Рады от фракции Блока «Наша Украина-Народная Самооборона» Ирина Геращенко и Ольга Герасимьюк предлагали парламенту запретить указанную рекламу как в перерыве, так до и после трансляций вышеупомянутых программ.

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  56
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  4,907
  • Reputation:   598
  • Joined:  08/16/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

Те, що роботодавець не хотів - це одне, а те, що йому заборонялось, то зовсім інше.

наскільки я пам"ятаю, то жодним законом до цього роботодавцю не дозволялось вводити ніяких диференційних санкцій до жінок з дітьми та вагітних. Більше того, на рівні різних правових документів вагітній працюючій жінці роботодавець зобов"язаний надати переддекретну відпустку, утримувати за нею робоче місце на період дикрету, жінкам, в яких є діти шкільного віку можна зяти оплачуваний вихідний на 1-ше вересня ітд, ітп.

Неприйняття вищеописаного закону зменьшило головний біль роботодавця.

Маячня... Тепер жінці вагітній тра сидіти вдома і чекати манни небесної...

ви багато знаєте жінок, які влаштувались на роботу вагітними, при цьому на співбесіді про це чесно сказали? Що за маразм плодиться на форумі? Для будь-якого роботодавця прийняти вагітну жінку - це взяти на себе лишній геморой, оскільки, ввівши її в курс справ відразу треба оформляти дикретну відпустку, після якої може потягнутись ще одна (якщо жінка молода), тобто роботодавець бере на себе вагон зобов"язань, при цьому зараз він може вибирати брати/не брати, тоді як закон зобов"язав би це робити.

При цьому ніхто не має права вас трогати, коли ви працюєте і завагітніли... аж до виходу з декрету ;)

Місяць тому моїй подрузі з Дніпропетровська запропонували залишити місце роботи через вагітність

щось тут не в"яжеться, або спеціаліст не настільки провідний, або попросили не через вагітність.

За останній рік я бачив 3 жінок (всі мої знайомі), які сиділи на роботі мало не до дня, призначеного лікарем як пологовий, на роботі і ніхто їх не чіпав і нікуди не просив, оскільки вони нормально виконували свої обов"язки і були потрібні, бо замінити їх ще не було ким ;)

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  2,916
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  5,616
  • Reputation:   756
  • Joined:  09/06/2007
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

А что на счет беременных депутаток???

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  56
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  4,907
  • Reputation:   598
  • Joined:  08/16/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

Спокойной ночи, малыши: нардепы не возражают, чтобы в детских телепередачах рекламировалось снотворное

пропоную наступним ходом внести законопроект про заборону падіння листя з дерев - це ж стільки приносить незручностей, а ще й палити його починають.... і потім дружно возмущатись що за законопроект проголосувало n депутатів від потрібних 226 :)

народ, як же ви ведетесь на такі нісенітниці? вас не смущає, що захисники сну наших дітей нічого не роблять з новим податковим кодексом?

А вечірню казку раджу батькам для своїх дітей читати самим - так ви втілите вищевідхилений законопроект № 5339-2 в життя самотужки;)

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  119
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  6,279
  • Reputation:   634
  • Joined:  11/20/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

щось тут не в"яжеться, або спеціаліст не настільки провідний, або попросили не через вагітність.

За останній рік я бачив 3 жінок (всі мої знайомі), які сиділи на роботі мало не до дня, призначеного лікарем як пологовий, на роботі і ніхто їх не чіпав і нікуди не просив, оскільки вони нормально виконували свої обов"язки і були потрібні, бо замінити їх ще не було ким ;)

Спитати в неї, чи тебе звільнили через те, що ти завагітніла не від шефа не спромігся навіть я. Лінки на статтю про себе слала десь пів року тому.

Повертаючись до твоїх знайомих - це не аксіома. Можу на противагу привести приклад, як директор філії звільнив вагітну маркетолога якраз в розпал кризи, причому обіцяли що "вирішать" нормально, а вийшло як завжди. Багато що залежить від керівника, а вони такі які вони є ...

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  5,266
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  13,609
  • Reputation:   11,424
  • Joined:  08/12/2008
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

Спокойной ночи, малыши: нардепы не возражают, чтобы в детских телепередачах рекламировалось снотворное

пропоную наступним ходом внести законопроект про заборону падіння листя з дерев - це ж стільки приносить незручностей, а ще й палити його починають.... і потім дружно возмущатись що за законопроект проголосувало n депутатів від потрібних 226 :)

народ, як же ви ведетесь на такі нісенітниці? вас не смущає, що захисники сну наших дітей нічого не роблять з новим податковим кодексом?

А вечірню казку раджу батькам для своїх дітей читати самим - так ви втілите вищевідхилений законопроект № 5339-2 в життя самотужки;)

Отже заборона реклами медпрепаратів в дитячих передачах це нісенітниця?

Ню-ню...

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  56
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  4,907
  • Reputation:   598
  • Joined:  08/16/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

Послухайте, звільнити будь-кого з формулюванням "через те що вагітна" в будь-якій інтерпритації неможна! Це якраз заборонено на законодавчому рівні. Звільняли, звичайно, по інших причинах, цілком "законних".

Так що дефакто для працівників нічого б не змінилось, а для недобросовісних роботодавців цей закон був би не указом :(

причому обіцяли що "вирішать" нормально

що значить вирішать? там все доволі просто і прозоро, якщо маркетолог погодилась на якусь оборутку, то мала б ризики зважити.

Отже заборона реклами медпрепаратів в дитячих передачах це нісенітниця?

якщо ви вибираєте медпрепарати по рекламах з телевізора, то це вже діагноз, а не нісенітниця...

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  119
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  6,279
  • Reputation:   634
  • Joined:  11/20/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

що значить вирішать? там все доволі просто і прозоро, якщо маркетолог погодилась на якусь оборутку, то мала б ризики зважити.

Не всі ж родилися зубатими.

Її запросили на розмову. Сказали, що:

1. "Сталіца" в загальному не задоволена її роботою.

2. Останній конфлікт (на 80% не з її вини) по робочим питанням з її напарницею "сталіца" розцінює як її непридатність.

3. "Сталіца" оформила її пізніше (ніби поки доументи передали) і вона не пройшла випробовувальний термін, який фактично в неї скінчився.

4. Якщо напише заяву за власним бажанням, то їй виплатять N-канадцять ЗП і поставлять на біржу.

Дівча було на місяці третьому (вже почало бути видно животик) ... гормональні зміни вже явно присутні ... очі на мокрому місці ... перед нею тіпочок на 1/3 старший за неї ... взяла з дуру і написала заяву. А які там потім батьки, знайомі депутати не ходили - усьо до дупи, ібо заява "за власним".

Були їй виплати, чи ні я не знаю, але замість того аби піти в декрет при окладі 2,7к + вона пішла з біржі.

Загалом же з 32-х чоловік на філії залишилось 14 чи 16, з яких офіційно скорочено було тільки 2-х. От такі таргани .... Так що, що б там не придумали народні вигнанці - доброго не чекаємо.

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  56
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  4,907
  • Reputation:   598
  • Joined:  08/16/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

нуу. і ти хочеш сказати, що вся справа була в тому, що вона вагітна?

Звертали контору "в темну", от і їй дісталось. Чи хтось думає, що при таких розкладах їй би дали дикретне, а потім ще 3(6) років тримали незакрите місце?

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  119
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  6,279
  • Reputation:   634
  • Joined:  11/20/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

нуу. і ти хочеш сказати, що вся справа була в тому, що вона вагітна?

Звертали контору "в темну", от і їй дісталось. Чи хтось думає, що при таких розкладах їй би дали дикретне, а потім ще 3(6) років тримали незакрите місце?

Я навмисно залишаю цитату аби було зрозуміло до чого приведена моя теза.

В даному випадку я навів приклад, як постраждала вагітна, якій не пощастило так, як твоїм знайомим.

Тому й вважаю, що знижувати степінь захисту цієї категорії геть не варто.

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  56
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  4,907
  • Reputation:   598
  • Joined:  08/16/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

так цю степінь захищеності ніхто не знижував... звільняти вагітних тільки через те, що вони вагітні і надалі неможна ;) як неможна було і до неприйняття вищезгаданого законопроекту ;)

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  5,266
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  13,609
  • Reputation:   11,424
  • Joined:  08/12/2008
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

якщо ви вибираєте медпрепарати по рекламах з телевізора, то це вже діагноз, а не нісенітниця...

Я не обираю, а неврівноважені підлітки - запросто. А добрі дяді їм в цьому допомагають.

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  5,266
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  13,609
  • Reputation:   11,424
  • Joined:  08/12/2008
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

Мої вибачення ТС, але назва гілки та й рубрика підходящі. Отже:

Всех работников Черкасской облгосадминистрации утром 14 октября заставили прийти в Михайловский собор Украинской православной церкви Московского патриархата.

Здесь по случаю праздника Покровы молился глава областной администрации Сергей Тулуб.

"Если честно, то прийти в церковь нас обязали в принудительном порядке, - сказал Сергей - работник одного из управлений. - Избежать посещения не было никакой возможности.

Сбор чиновников назначили на 8 час 15 минут в Первомайском парке, где находится Михайловский собор. Через несколько минут появился губернатор. Он прошел вовнутрь. Руководители управлений и отделов пошли за ним. Остальным разрешено было разойтись по местам работы".

"Я принципиально не хожу в Московскую церковь, - возмутилась Наталия из черкасской ОГА. - Посещаю только церковь Киевского патриархата. Почему я должна ходить в чужую церковь вслед за губернатором? Неужели у нас в стране отменена свобода вероисповеданий?"

Работники администрации не захотели называть свои фамилии и департаменты, в которых работают, из-за страха перед увольнением.

В сентябре в пятерку Партии регионов отказался вступить черкасский митрополит Софроний. Невзирая на это церковь Московского патриархата открыто поддерживает Партию регионов на местных выборах.

Галета "Сегодня".

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  56
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  4,907
  • Reputation:   598
  • Joined:  08/16/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

неврівноважені підлітки - запросто

це неврівноважені підлітки вечірню казку дивляться? :))

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  94
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  5,059
  • Reputation:   750
  • Joined:  10/07/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

назва теми така, що будь-що що стосується укр. політики не буде офтопом

зараз дуже актуальне питання побудови громадського суспільства, яке може протистояти свавіллю влади, навіть не залежно від різних національних особливостей 

чому всі йдуть стадом туди, куди кажуть? чому ніхто не проти законів, які вводяться? народ втомлений, що і треба було зробити

і в цих умовах важко когось підняти, головне рівень утискання прав не довести до критичного одразу, якщо повільно і впевнено стискувати тиски, то ніхто особливо не обурюється

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  6,957
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  9,905
  • Reputation:   3,478
  • Joined:  12/07/2009
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

В.Янукович подписал изменения в закон о сроках выплаты зарплаты

Согласно документу, подписанному Президентом, ЗП должна выплачиваться не реже двух раз в месяц и не позднее последнего дня периода, за который производится выплата. Фото: пресс-служба Президента Президент Украины Виктор Янукович подписал закон № 2559-VI "О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно сроков выплаты заработной платы", сообщает пресс-служба главы государства.

Как отмечено в документе, заработная плата должна выплачиваться работникам регулярно в рабочие дни не реже двух раз в месяц через промежуток времени, не превышающий 16 календарных дней и не позднее последнего дня периода, за который производится выплата.

Автором закона является народный депутат от фракции НУНС Владимир Марущенко.

Напомним, 23 сентября Верховная Рада Украины (ВР) приняла закон о внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно сроков выплаты заработной платы.

В ходе прокурорских проверок предприятий и организаций, проведенных Генеральной прокуратурой в начале с.г. задолженность по зарплатам с 1 января по 1 мая 2010 г. составила 1,7 млрд грн. В связи с этим возбуждено 861 Уголовного дело, а 574 с них направлены в суд, по актам прокурорского реагирования возмещено 570 млн грн задолженности по зарплате.

РБК-Украина

А ось це на сьогодні існуючі норми Кодексу законів про працю України, ст. 115:

Стаття 115. Строки виплати заробітної плати

Заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі

дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох

разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти

календарних днів. У разі коли день виплати заробітної плати збігається з

вихідним, святковим або неробочим днем, заробітна плата

виплачується напередодні. Заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки

виплачується не пізніше ніж за три дні до початку відпустки. { Стаття 115 із змінами, внесеними згідно з Указом ПВР N 2240-10

від 29.07.81; Законом N 263/95-ВР від 05.07.95; в редакції Закону

N 357/96-ВР від 10.09.96 }

І що в результаті помінялося, що докорінно змінило ці норми?

Як на мене, то це звичайнісінький піар.

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  6,753
  • Group:  Members
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  372
  • Reputation:   3
  • Joined:  11/23/2009
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

зараз дуже актуальне питання побудови громадського суспільства, яке може протистояти свавіллю влади,

у меня вопрос:почему мы должны противостоять "свавiллю" власти?помоему мы уже давно попутали кто работодатель а кто "наймит".

Link to comment
Share on other sites


  • Member ID:  94
  • Group:  Power users
  • Topic Count:  0
  • Content Count:  5,059
  • Reputation:   750
  • Joined:  10/07/2005
  • Status:  Offline
  • Last Seen:  

протистояти, тому що зараз схема така, що не ми "наймаємо" владу, і поки ми цю схему не поміняємо, так і буде

ще можна змиритися і чекати кращих часів, коли все само "устаканиться"

Link to comment
Share on other sites

Archived

This topic is now archived and is closed to further replies.

Hosting Ukraine
AliExpress WW


×
×
  • Create New...